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    為進一步加強公司隊伍建設，提高員工專業技能水平，旅投公司邀請了工業職業技術學院的相關專業老師對所有員工進行為期18天的培訓。此次培訓合計104課時，分為團隊建設與企業管理、銷售策劃、禮儀服務、公文寫作、倉儲配送及檔案管理六大類課題，針對不同技能的培養分別設置了團隊建設的技巧與方法、市場營銷戰略策劃和方法、網絡營銷及禮儀接待等課程。

    在培訓之前，旅投公司總經理助理徐紅強對所有員工進行了動員講話，鼓勵員工積極參與，并提出了公司對員工的期望，希望每一位員工能勤奮學習、積累經驗、積極創新，努力發揮個人特長，在自己的擅長的領域有所突破，為個人能力的提高和公司的成長助力。

    培訓期間，相關專業授課教師把每堂課需要講授的內容，利用自己制作的PPT課件，并配以視頻、圖片以及著名企業的實際案例從不同角度深入的講述出其具體的教學設想及其理論依據，并要求大家分組討論相關案例。每位員工都聽的聚精會神，積極參與討論并以部門為單位派代表上臺演示討論成果，所有上臺的同事表現均非常出色，贏得了在座每一位員工的贊許。

    此次培訓通過專業老師授課及現場分組討論的形式，使員工能更好地快速掌握相關理論知識并結合工作應用于實踐，為形成良好的學習型組織及融洽的企業氛圍奠定了基礎。正如老師所說，一個公司如果是學習型組織，員工們積極參與公司的發展，各抒己見，相互學習進步，對各種情況反應迅速，那必定是一個富有創造力和凝聚力的企業。