發布日期:2016-04-22 來源:魯迅故里·沈園景區
日前,魯迅故里·沈園景區試行季度績效考評考核辦法,深化內部改革,建立以績效考核為重心的薪酬激勵機制,強化全體工作人員的責任感和制度的執行力,進一步調動工作人員積極性。
考核以部室為單位,由日常工作和重點工作兩大塊內容組成,量化設定,循序漸進。采取獲得激勵加分和問責減分的機制,持續推進景區各項工作全面發展。(楊曄城)
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